10名选手激烈角逐，济宁市首届人力资源服务大赛

济宁市人社局将以此次大赛为契机，持续加强人力资源服务业队伍建设，遴选优秀人员参加第二届全省人力资源服务从业人员职业技能竞赛，努力培树济宁市人力资源服务行业“业务之星”，带动行业整体服务水平迈上新台阶。

“参加本次比赛，我认识到了行业内优秀的朋友，在专业知识和技能上也有了很大提升。”来自兖州区社会保险事业中心的徐璐说。

本次大赛以“强服务、展风采、促发展”为主题，旨在通过竞赛的方式，营造人力资源服务行业“学知识、强技能”的浓厚氛围，进一步提升从业人员服务理念和技术水平，为推进济宁人力资源服务业提质升级打造有力的人才支撑。

见习记者 丁安顺

6月28日，第一届济宁市人力资源服务大赛在济宁经济技术开发区人力资源服务产业园成功举行。

此次大赛自2月份启动以来，经过前期筹备、县区选拔、预赛筛选等环节，来自6个县（市、区）的10名选手晋级最后的决赛。决赛设置个人展示、限时必答、选手抢答、情景分析等4个环节，着力对选手的知识储备、实践应用、综合表达以及临场应变等方面进行全面考察，决赛现场精彩纷呈，各位选手经过激烈角逐，最终评选出大赛优秀组织奖、个人一、二、三等奖及优胜奖。

文章来源：《中国人力资源开发》 网址: http://www.zgrlzykfzz.cn/zonghexinwen/2022/0711/569.html